近期，一場聚焦數(shù)字產(chǎn)業(yè)、智能電力設(shè)備產(chǎn)業(yè)、網(wǎng)絡(luò)文學(xué)編輯等新興產(chǎn)業(yè)的“湘產(chǎn)專場”高級職稱評審會上，102名“民間高手”獲評高級職稱。 這是自2021年以來，湖南連續(xù)第4年開展“湘產(chǎn)專場”高級職稱評審。 “湘產(chǎn)專場”不唯學(xué)歷、不唯資歷、不唯論文、不唯獎項，不作外語等限制要求，通過“一產(chǎn)一策”，把我省優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、新興產(chǎn)業(yè)和地方特色產(chǎn)業(yè)中的民營企業(yè)人才評選出來，推動以創(chuàng)新價值、能力、貢獻(xiàn)為導(dǎo)向的人才評價體系建設(shè)，激發(fā)民企人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力。 2700余人通過“湘產(chǎn)專場”獲評高級職稱 最近，有影視公司找到網(wǎng)絡(luò)作家鄧謙（筆名老慕）洽談小說改編電影事宜。老慕2021年通過“湘產(chǎn)專場”獲評網(wǎng)絡(luò)文學(xué)專業(yè)副高職稱后，又完成了兩部小說的創(chuàng)作，還在大學(xué)開起了講座。 而在此之前，對于沒有學(xué)歷、只會碼字的老慕來說，評副高、到大學(xué)講課是遙不可及的事。 省人社廳于2021年開展“湘產(chǎn)專場”產(chǎn)業(yè)人才評價，破常規(guī)、破“四唯”，遵循“干得好評得上”“怎么干怎么評”“誰用人誰評價”原則，開設(shè)評審綠色通道，強化對能力貢獻(xiàn)的評價，進(jìn)一步下放評審權(quán)限，給人才機制“松綁”。 去年，省人社廳在株洲開展通用航空等現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)高級職稱專場評審。凡從事通用航空等現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)30年的民營企業(yè)專技人才，可不受學(xué)歷、職稱限制直接申報高級職稱，最終100人獲評高級職稱。 株洲市人社局專技科長陳剛說，“湘產(chǎn)專場”充分發(fā)揮了職稱評價“指揮棒”“風(fēng)向標(biāo)”作用，激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力，也實現(xiàn)了新業(yè)態(tài)新產(chǎn)業(yè)職稱評審“零”的突破。 目前，我省已開展九大領(lǐng)域15個專業(yè)“湘產(chǎn)專場”評審，2700余人取得高級職稱，“一產(chǎn)一策”評審模式在全國推廣。 擁有一技之長，就能擁有一席之地 “湘產(chǎn)專場”的另一大創(chuàng)新，是評價標(biāo)準(zhǔn)注重實干實績。只要你擁有一技之長，就能擁有一席之地。 2023年，湖南桃花源農(nóng)業(yè)科技公司副總經(jīng)理吳合周，因在種業(yè)示范推廣方面的業(yè)績優(yōu)秀，而沒有受到申報職稱年限影響，破格獲評副高。他現(xiàn)正帶領(lǐng)團(tuán)隊籌建湖南省高檔優(yōu)質(zhì)香稻工程技術(shù)研究中心，同時主持實施常德市科技重大專項《高檔優(yōu)質(zhì)香稻選育及產(chǎn)業(yè)化推廣》。 破“四唯”，也立“新標(biāo)”。通用航空等現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)高級職稱專場評審，也將“主持完成一項本單位關(guān)鍵項目或者重點項目，為單位取得經(jīng)濟(jì)效益300萬元以上的”，是破格申報條件之一。 省人社廳副廳長周光明介紹，省人社廳正會同行業(yè)主管部門全力推進(jìn)職稱申報評價標(biāo)準(zhǔn)修訂工作，將根據(jù)國家最新要求，結(jié)合我省實際，按照時間節(jié)點分系列分專業(yè)出臺職稱申報評價標(biāo)準(zhǔn)。 “堅持目標(biāo)導(dǎo)向、問題導(dǎo)向、引領(lǐng)導(dǎo)向，全面梳理企事業(yè)單位和專業(yè)技術(shù)人才關(guān)注的難點堵點問題，有針對性地改進(jìn)和完善職稱評價標(biāo)準(zhǔn)，力爭出臺的職稱標(biāo)準(zhǔn)條件做到‘跳一跳、夠得著’，不過分拔高，也不隨意降低，使專業(yè)技術(shù)人才能力和擔(dān)任的工作職責(zé)相匹配。”周光明說。 人才評價，企業(yè)也有發(fā)言權(quán) 企業(yè)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展最需要什么樣的人才，企業(yè)最有發(fā)言權(quán)。 自2021年始，岳麓山種業(yè)創(chuàng)新中心等企業(yè)就作為牽頭單位之一，主導(dǎo)作物種業(yè)產(chǎn)業(yè)的“湘產(chǎn)專場”職稱評審。 “我們通過廣泛征求行業(yè)專家意見，科學(xué)制定了評審細(xì)則，嚴(yán)格執(zhí)行評審紀(jì)律，確保了評審結(jié)果公平公正。”該中心引才引智部負(fù)責(zé)人楊艷介紹，“湘產(chǎn)專場”提升了企業(yè)在人才評價服務(wù)中的話語權(quán)，改變了大而全的籠統(tǒng)評價指標(biāo)，能提供更精準(zhǔn)的人才評價服務(wù)。 我省正在探索制定靶向?qū)嵤┐胧�，破解申報渠道不暢、政策不了解、積極性不高等難題。去年，開展通用航空等“湘產(chǎn)專場”高級職稱評審后，今年咨詢了解該項職稱評審政策的業(yè)內(nèi)人士明顯增多。 “預(yù)計參評人數(shù)肯定不少于去年，我們正在緊鑼密鼓地準(zhǔn)備今年的評審�！敝曛奘腥松缇謱＜伎瓶崎L陳剛說。 省人社廳專業(yè)技術(shù)人員管理處處長侯自芳介紹，我省將遴選條件成熟的行業(yè)協(xié)會學(xué)會、專業(yè)化人才服務(wù)機構(gòu)，探索由社會組織承接部分專場職稱評審工作。 記者了解到，今年我省還將緊扣重點領(lǐng)域產(chǎn)業(yè)人才出臺高級職稱評審工作方案。例如，全年將圍繞高端裝備制造、硬質(zhì)合金、化工、新一代半導(dǎo)體等產(chǎn)業(yè)，開展10場左右“湘產(chǎn)專場”職稱評審，重點為“專精特新”企業(yè)、民營企業(yè)以及中小企業(yè)提供精準(zhǔn)人才評價服務(wù)，確保職稱評審改革落實落地。 |
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